工伤职工被停止享受工伤保险待遇的情形

工伤职工被停止享受工伤保险待遇的情形


发布日期: 2016-10-24 更新日期: 2016-12-27 编辑:xuzhiping 浏览次数: 4849

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摘要: 工伤保险待遇的目的是充分保障工伤职工的正常生活,因伤致残的职工所需的保障也的确是比较长久的,如一级伤残的工伤职工,其所需要的护理、照顾等都是十分漫长的。但这并不意味着工伤职工可以一直享受工伤保险待遇。 根据法律规定,工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待...

工伤保险待遇的目的是充分保障工伤职工的正常生活,因伤致残的职工所需的保障也的确是比较长久的,如一级伤残的工伤职工,其所需要的护理、照顾等都是十分漫长的。但这并不意味着工伤职工可以一直享受工伤保险待遇。

根据法律规定,工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇:

1.丧失享受待遇条件的;工伤职工在享受工伤保险待遇期间情况发生变化,不再具备享受工伤保险待遇的条件,如劳动能力得以完全恢复的、生活已能够完全自理的、伤残等级有所变化的,即应当停止享受相应的工伤保险待遇。此外,工亡职工的亲属,在某些情形下,也会丧失享受有关待遇的条件,如享受抚恤金的工亡职工的子女达到了一定的年龄或就业的,受供养亲属死亡的,就会导致其丧失享受供养亲属抚恤金的待遇。

2.拒不接受劳动能力鉴定的;劳动能力鉴定结论是确定不同程度的补偿、合理调换工作岗位和恢复工作等的科学依据。如果工伤职工无正当理由,拒不接受劳动能力鉴定,一方面工伤保险待遇无法确定,另一方面也表明这些工伤职工并不愿意接受工伤保险制度提供的帮助,鉴于此,就不应再享受工伤保险待遇。

3.拒绝治疗的。工伤职工有积极配合医疗救治的义务,若无正当理由拒绝治疗,就有悖于工伤保险促进职业康复的宗旨,拒绝治疗的不得再继续享受工伤保险待遇。

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